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Le coaching collectif avec la méthode appréciative inquiry : Conduire le changement en s'appuyant sur les réussites est un livre de Jean Pagès, publié le 2014-08-28. Ce livre fait de 190 feuilles et disponible en format PDF ou Epub. Nous pouvons acquérir le livre en ligne. Vous obtiendrez plus d'informations ci-dessous
Caractéristiques Le coaching collectif avec la méthode appréciative inquiry : Conduire le changement en s'appuyant sur les réussites
Le tableau suivant sont affichées les caractéristiques générales sur Le coaching collectif avec la méthode appréciative inquiry : Conduire le changement en s'appuyant sur les réussites
| Le Titre Du Livre | Le coaching collectif avec la méthode appréciative inquiry : Conduire le changement en s'appuyant sur les réussites |
| Sortié Le | 2014-08-28 |
| Langue | Français & Anglais |
| ISBN-10 | 3619998843-SVH |
| EAN | 865-1755738952-RLK |
| de (Auteur) | Jean Pagès |
| Traducteur | Elenna Pedro |
| Chiffre de Pages | 190 Pages |
| Éditeur | Eyrolles |
| Type de E-Book | AMZ EPub PDF MBP RPT |
| Taille du fichier | 30.71 MB |
| Nom de Fichier | Le-coaching-collectif-avec-la-méthode-appréciative-inquiry-Conduire-le-changement-en-s'appuyant-sur-les-réussites.pdf |
Livre Le coaching collectif avec la méthode appréciative inquiry : Conduire le changement en s'appuyant sur les réussites Lire en Ligne
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